下面是小编为大家整理的2023年公司改制流程(3篇)（范文推荐）,供大家参考。
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公司改制流程篇一
编号（_______）股改字第（______）号
甲方：__________________
乙方：__________________
鉴于：
甲方是依照《中华人民共和国公司法》设立的有限责任公司。
乙方是根据_________市政府【_________】_________号、【_________】_________号、【_________】_________号文件和________市工商局【_________】_________号、【_________】_________号文件依法从事国有、集体性企业股权转让挂牌交易、鉴证，其他有限责任公司股权转让见证以及非上市股份有限公司股权登记托管业务的机构。
第一条释义
除非特别说明或文意另有所指，以下词句和表述在本协议中应按如下解释：
1.股份制改造：甲方作为有限公司由目前的有限责任公司状态变更为股份有限责任公司形态，并在乙方登记托管的过程；
或者甲方作为发起人发起设立股份有限公司形态，并在乙方登记托管的过程。
2.股权转让见证：为配合股份制改造，乙方可根据甲方需要为甲方出具《股权转让见证（鉴证）书》（详见附件1乙方《股权转让见证业务指南》）。
3.股权登记托管：完成股份制改造后，甲方为乙方办理股份有限公司股权登记托管，以促进乙方的股权交易和融资渠道顺畅（详见附件2乙方《股份有限公司股权登记托管业务指南》）。
4.工商代理变更登记：乙方根据甲方授权，代为办理甲方股份制改造过程中的所有相关工商变更登记。
第二条股份制改造服务的目的
为充分利用非上市股份有限公司法定注册资本门槛降低的外部形势，进一步完善公司内部的法人治理结构，内外结合疏通公司融资的渠道。甲方委托乙方作为其本次股份制改造的服务机构（代理权限见授权委托书）。
第三条股份制改造服务的期限
甲方自_________年_________月_________日起至股份有限责任公司设立并在乙方交易所登记托管之日止。
第四条股份制改造服务的内容
1.本合同签订后，乙方参与甲方关于股份制改造的股东会，根据甲方各股东的具体要求起草关于股份制改造的股东会决议并由甲方各 股东签字确认。
2.受甲方或者甲方股东的委托并根据股东签字确认的法律文书，乙方为甲方股东代为办理如下股份制改造事宜：
（1）设计股份制改造方案交甲方各股东审议后确定（内容可能包括公司的股权重组方案、资产和财务重组方案、内部治理机构的调整方案等）；
（2）拟设股份有限公司的章程、创立大会股东会决议的起草；
（3）代理股份制改造中可能涉及的股权转让见证事宜；
（4）联合中介机构提供股份制改造中的法律意见书、会计师事务所评估报告、验资报告等法律文件；
（5）代理股份制改造中可能涉及的相关工商变更登记事宜；
3.甲方完成股份制改造后，乙方为新设的股份有限公司提供登记托管服务。
第五条股份制改造期间双方权利义务
1.甲方的权利与义务
（1）甲方有权决定采取何种股份制改造方案；
（2）甲方有权监督乙方的工作并提出合理要求；
（3）甲方必须保证所提交给乙方的股份制改造必须文件资料的真实性、合法性和有效性，否则应自行承担由此产生的一切法律责任；
（4）在股份制改造期间，甲方认同并遵守乙方参照主管机关或其它政府有关部门规定的标准制订和修订的各项业务规则及其相关细则；
（5）本合同签订后，甲方不得中途解除合同，否则所交服务费用乙方概不退还。
2.乙方的权利与义务
（1）乙方应当诚实信用，恪守职业道德、严密审慎，尽职尽责地为甲方提供股份制改造服务；
（2）乙方不得泄露股份制改造期间所接触的甲方商业机密，并不得利用甲方商业机密为自己或他人谋取利益；
（3）本合同签订后，乙方不得中途解除合同，否则应退还甲方所交服务费用全部退还，但因甲方原因造成合同无法继续履行除外。
第六条股份制改造的费用及其支付方式
1.本合同书签订之日，由甲方一次性支付股份制改造服务费人民币_________元给乙方；
2.在完成新的股份有限公司工商变更登记之日起30日内，甲方应向乙方支付当年的股权托管服务费人民币_________元。以后每年度的股权托管服务费，甲方应在本合同每年度期满后的十个工作日内向乙方一次性足额支付。
3.甲方股份制改造并在乙方交易所登记托管后，由乙方统一在指定的报纸上按照规定 的格式发布股份制改造及登记托管信息的公告，甲方承担公告费用_________元。
4.甲方没有在规定时间内向乙方支付股权托管服务费的，乙方有权停止向甲方提供服务，并按照未付金额日千分之三的标准向甲方收取滞纳金。
5.本合同生效后，如果乙方主管机构或其它政府有关部门对以上标准进行调整，则以新颁布的收费标准为准。
第七条合同终止情形
1.甲方股份制改造事宜全部完成并在乙方交易所登记托管；
2.甲乙双方协议解除本合同。
第八条合同争议解决
本合同未尽事宜及在履行本合同过程中所产生的争议由双方协商解决；
协商不成的，依法律程序解决。
第九条其他事宜
本合同一式两份，甲乙双方各持一份。本合同自甲乙双方签章之日起生效。
甲方（公章）：_______________
法定（授权）代表人：_________
地址：_______________________
电话：_______________________
乙方（公章）：_______________
法定（授权）代表人：_________
地址：_______________________
电话：_______________________
签订时间：_____年____月____日
签订地点：___________________
公司改制流程篇二
公司改制资产移交协议
公司改制资产移交协议
本协议由下列各方于______年____月_____日在____________________订立：
a公司，一家依照中国法律组建和存在的国有企业，其法定地址在：________。
和
b市人民政府（下简称“b市政府”），其地址在：____省b市。
c国有资产经营管理公司（下简称“c公司”），其法定地址在：______________。
d公司，其法定地址在：____________________。
以上实体单称时称为“一方”，合称时称为“双方”或“各方”。
鉴于：
1.经____________________［］______号文批准，a公司实施股份制改造；
2.c公司系a公司的惟一出资人；
3.根据c公司及a公司之间的股份制改造方案，a公司解散，c公司以a公司清算后的净资产作为出资，与d公司共同组建________有限责任公司（下简称“新公司”）；
a公司的非经营性资产不进入新公司，而是直接移交给b市政府或由c公司接收；
4.新公司成立后，c公司与b市政府将委托新公司经营或管理其从a公司接收的部分非经营性资产；
故此，各方约定如下：
第一条非经营性资产的范围
1.1本协议项下非经营性资产的范围包括：（1）学校（包括a公司子弟小学、中学）；
（2）a公司后勤服务公司；
（3）a公司工人文化宫；
（4）a公司职工医院；
（5）a公司职工住宅。
1.2各方同意，本协议项下的非经营性资产的移交和接收包括对该资产所对应的人员的接收。
第二条非经营性资产的剥离
2.1学校
2.1.1a公司将其所属的a公司子弟小学、中学（下合称“学校”）所对应的资产（包括校舍、土地和教学设备等）及其工作人员（约78人）一次性直接移交给b市政府。
2.1.2上述移交工作完成后____年内，a公司每年向学校拨付办学经费人民币______万元，b市政府同时亦每年向a公司所在地区中小学教育社区化管理委员会足额拨付上述学校的办学经费，并做到专款专用；
上述移交工作完成____年后，学校的全部办学经费均由b市政府承担，a公司不再承担学校的办学经费。
2.1. 3学校在移交前所负债务，在上述移交工作完成后，仍由a公司负责偿还。
2.2a公司后勤服务公司
2.2.1a公司解散后，其下属的a公司后勤服务公司的产权由c公司接收。
2.2.2c公司将其持有的a公司后勤服务公司的产权从a公司清算后的净资产中剥离，而不作为出资投入新公司。
2.2.3新公司成立后，c公司将a公司后勤服务公司委托给新公司经营。委托经营期限及条件由双方届时另行商定。
2.2.4新公司成立后，如a公司后勤服务公司向其或其员工提供服务，则双方应遵照公平交易的准则另行签订服务协议。
2.3a公司工人文化宫
2.3.1a公司解散后，其下属的工人文化宫的资产及工作人员由c公司接收。
2.3.2c公司将工人文化宫的资产从a公司清算后的净资产中剥离，而不作为出资投入新公司。
2.3.3新公司成立后，c公司将工人文化宫委托给新公司经营。委托经营期限及条件由双方届时另行商定。
2.3.4新公司成立后，如需工人文化宫向其或其员工提供服务，则各方应遵照公平交易的准则另行签订协议。
2.4职工医院
2.4.1a公司所属的职工医院所对应的资产和工作人员一次性直接移交给b市政府。
2.4.2上述移交工作完成后，b市政府将该医院委托给新公司经营。委托经营期限及条件由双方届时另行商定。
2.4.3新公司将把职工医院逐步建设成面向社会、独立运作、自负盈亏的医疗康复中心。
2.4.4新公司成立后，如需职工医院向其员工提供服务，则双方应遵照公平交易的准则另行签订服务协议。
2.5职工住宅
2.5.1a公司解散后，其拥有房屋所有权的住宅全部由c公司接收。
2.5.2c公司将职工住宅从a公司清算后的净资产中剥离，而不作为出资投入新公司。
2.5.3新公司成立后，c公司将上述职工住宅委托给新公司经营。新公司将上述住宅租赁给新公司职工使用，并遵照公平交易准则向承租人收取租金。
2.5.4新公司将一定比例的租金上缴b市政府，上述租金分配比例由各方另行协商确定。
第三条权利、义务的承继与顺延
3.1各方同意，新公司成立后，a公司在本协议项下的权利与义务均 由新公司承继，新公司届时自动成为本协议当事人。
3.2各方同意，d公司系本协议的利害关系人。如c公司或b市政府违反本协议的规定或由于c公司或b市政府的原因导致新公司或d公司遭受任何损失，d公司有权作为一方当事人就新公司或d公司所遭受的损失向c公司或b市政府进行索赔或采取其他法律措施。
第四条违约责任
4.1各方同意，任何一方违反本协议规定，致使其他方遭受或发生损害、索赔、处罚、诉讼、仲裁、费用、义务和/或责任，违约方须向其他方做出全面赔偿。
4.2上述第4.1条规定在本协议终止后____年内依然有效。
第五条效力与期限
5.1本协议在各方授权代表签署后生效。
第六条适用法律与争议解决
6.1本协议的订立、生效与解释适用中国法律。
6.2在本协议履行过程中发生的任何争议，各方均应友好协商解决。协商不成的，任一方均有权将争议提请____仲裁委员会并按照该会届时有效的仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决对争议各方具有最终的法律约束力。
第七条其他
7.1对本协议所作的任何修改及补充必须采用书面形式并由各方合法授权代表签署。
7.2本协议以中文书就，一式六份，a公司、b市政府、c公司、d公司各执一份，另二份供备案或报批之用。
本协议各方已促使其合法授权代表于本协议文首载明之日签署本协议，以昭信守。
a公司
b市人民政府
授权代表：______________
授权代表：______________
c公司
d公司
授权代表：______________
授权代表：______________
公司改制资产移交协议
公司改制资产移交协议
公司改制流程篇三
分公司改制方案模板《一》
一、企业基本情况
_______________企业成立于_____年_____月，现位于长春市__________区__________路(街)_____号，隶属__________资产经营公司(或集团、区、委、办、局)，企业性质为国有独资(国有控股)
1、资产、负债：_______________以_____年_____月_____日为基准日，经资产评估备案(核准)后，企业资产总额为__________万元，负债总额为__________万元，剔除划拨土地价值量和非经营性资产后，企业净资产为__________万元。
2、人员情况：_______________截止_____年__________月__________日，企业在职职工__________人，其中：_______________全民固定工__________人，合同工__________人(含混岗集体工)，距法定退休年龄不足5年人员__________人。离休人员__________人，退休人员__________人。
3、土地房屋状况：_______________企业现有划拨土地面积__________平方米，土地级别为_____级__________用地，经具有a级土地评估资质的__________事务所评估，按_____年使用权评估，价值量为__________万元。现有公企房__________平方米，产权单位为__________公司(集团)，现使用用途(工业或商业)用房。自有房产__________平方米，为(工业或商业)用房。产权关系是否清楚，有无抵押或担保(如有抵押或担保请注明抵押或担保面积和金额)。
二、企业改制的基本思路
1、改制必要性;
2、改制工作思路。
三、企业改制方式
1、采取的基本方式：“双退”或“单退”。
2、职工理顺劳动关系的政策依据。
3、资产处置方法：包括对国有独资企业采取出售产权或引资参股、职工集体购买、用补偿费置换成个人股权等办法;对非上市国有控股公司，采取出售股权、放弃控股地位或相对控股、用减持国有股权收益和适当让渡国有股分红权等方式理顺职工劳动关系;对暂不具备产权制度改革条件的国有独资企业，采取将企业资产向社会法人、社会自然人、本企业经营者或职工集体实行出售式租赁等等。
四、企业改制成本测算
企业改制总成本为__________万元。主要构成如下：_______________
1、在职职工补偿金按__________文件标准计算，总额为__________万元，其中：_______________
固定工__________人，补偿金__________万元(人均__________万元);
合同工__________人，补偿金或补助费__________万元(人均__________万元);
混岗集体工__________人，比照全民合同工标准计算，安置费__________万元(人均__________万元);
距法定退休年龄不足5年的在职职工，应预缴社保费__________万元(以社保部门核定为准)，预留费用__________万元(人均__________万元)。
2、在职职工定额医药费补贴合计__________万元。其中：_______________
____________年以前参加工作__________人，__________万元;
____________年以后参加工作__________人，__________万元。
3、离休人员__________人，费用总额__________万元(以老干部局核定数为准)
拖欠费用__________万元;
移交市老干部管理中心统管费__________人，__________万元。
4、退休人员__________人，预留费用__________万元(人均__________万元)。
5、职工劳动债权(以劳动部门核定为准)__________万元，其中：_______________
拖欠职工工资__________万元;
拖欠职工生活费__________万元;
集资款__________万元;
抵押金__________万元。
6、新增成本项目：_______________
可享受独生子女一次性奖励的退休人员__________人，费用总额__________万元(以主管部门核定数为准);
工伤人员__________人，补助费按__________文件规定预留__________万元。
7、拖欠社保“两费”企业承担部分__________万元(以社保部门核定为准)
8、其它费用__________万元，主要包括的具体项目。
以上全部改制成本总额为__________万元，成本缺口__________万元。
五、成本支付
1、用企业法人财产支付;
2、需政府用政策补充。
六、需要政府协调解决的问题
包括：_______________除政府用政策补充或现金补充改制成本之外，需政府协调解决的事项。
七、企业改制后的发展设想
1、改制后企业性质;
2、改制后企业股权设置;
3、改制后企业中原企业职工上岗率;
4、改制后企业三年发展计划。
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